De gauche à droite : Chloé Hermany (Ada Tech School), Charlotte Fanneau (Heuritech), Audrey Bourolleau (Hectar), Aude Guo (Innovafeed), Laura Roguet (Korelya Capital), Delphine Groll (Nabla).

French Tech: οι 10 γυναίκες που θα ακολουθήσουν το 2022

Δημοσιεύτηκε 14 Ιανουαρίου 2022, 13:33Ενημερώθηκε στις 14 Ιανουαρίου 2022 στις 2:49 μ.μ

Σε ένα οικοσύστημα τεχνολογίας που κατοικείται κυρίως από άνδρες, κατάφεραν να βρουν μια θέση για τον εαυτό τους: δέκα γυναίκες επιλέχθηκαν από τη συλλογικότητα Sista για να είναι μεταξύ των προσωπικοτήτων που θα ακολουθήσουν το 2022 στο French Tech. «Έχουν αποσυρθεί από το παιχνίδι παρά τα εμπόδια: λιγότερες πιθανότητες χρηματοδότησης και χαμηλότεροι μισθοί από τους άνδρες», λέει η Deborah Loye, Διευθύνουσα Σύμβουλος της κολεκτίβας Sista.

«Για να καταρτίσουμε αυτή τη λίστα, η οποία δημοσιεύεται κάθε χρόνο εδώ και δέκα χρόνια, μπορούμε να βασιστούμε σε ένα ολόκληρο οικοσύστημα εθελοντών Sista (οι οποίοι είναι επιχειρηματίες, επενδυτές κ.λπ.). Είναι αυτοί που τους προτείνουν και οι πρώτοι στην κατάταξη διατηρούνται στη λίστα», εξηγεί ο γενικός διευθυντής. «Είναι καιρός να βάλουμε πρώτα τις γυναίκες! »

1. Audrey Bourolleau, συνιδρυτής & διευθύντρια της Hectar

Η Audrey Bourolleau, 41 ετών, είναι επικεφαλής του Hectar, της δωρεάν γεωργικής σχολής που χρηματοδοτείται από τον Xavier Niel και βρίσκεται σε ένα κτήμα 600 στρεμμάτων στο Lévis Saint-Nom, στο Yvelines. Εκτός από μια μονάδα κατάρτισης για γεωργικά επαγγέλματα και εξαγορά επιχειρήσεων, περιλαμβάνει έναν επιταχυντή εκκίνησης, που σχετίζεται με τη σχολή επιχειρήσεων HEC. Με 160.000 εκμεταλλεύσεις να επαναλειτουργήσουν τα επόμενα τρία χρόνια, η πρόκληση είναι να βοηθήσουμε το επάγγελμα να στραφεί σε μια ειρηνική σχέση με την τεχνολογία.

Απόφοιτος της σχολής επιχειρήσεων La Rochelle, η Audrey Bourolleau ξεκίνησε την καριέρα της στον τομέα του κρασιού, όπου ήταν επικεφαλής του συνδικάτου Côtes de Bordeaux και του ισχυρού λόμπι Vin et Société. Στη συνέχεια, συμμετέχοντας στην προεδρική εκστρατεία υπέρ του Εμανουέλ Μακρόν, κατέληξε να ενταχθεί στο υπουργικό συμβούλιο του στα Ηλύσια για δύο χρόνια ως σύμβουλος σε αγροτικά θέματα.

2. Sophie Cahen, co-fondatrice & CEO της Ganymed Robotics

Sophie Cahen, συνιδρύτρια και διευθύνουσα σύμβουλος της Ganymed Robotics.Bruno LEVY/CHALLENGES-REA

Το 2018, η Sophie Cahen ξεκίνησε την εταιρεία Ganymed Robotics, την προέλευση μιας καινοτόμου τεχνολογίας χειρουργικής βοήθειας στην ορθοπεδική. Η start-up επέλεξε να διευκολύνει την πολύπλοκη εγκατάσταση προσθετικών γονάτων. Μετά από τρεις εράνους, το νεαρό shoot έχει μια ομάδα περίπου είκοσι ατόμων και έχει καταθέσει έξι πατέντες.

Πτυχιούχος μηχανικός από το CentraleSupélec Paris, η 33χρονη επιχειρηματίας ακολούθησε μια άτυπη πορεία σταδιοδρομίας: μετά από ένα χρόνο πρακτικής άσκησης σε μια εταιρεία χρηματοοικονομικών επενδύσεων, εργάστηκε στο Αμμάν της Ιορδανίας, για λογαριασμό της Agence Française de development (AFD). ). Στη συνέχεια επέστρεψε στην Ευρώπη για να εργαστεί σε μια εταιρεία συμβούλων επιχειρησιακής αριστείας, στην Avencore… πριν φύγει για να διαχειριστεί ένα ταξιδιωτικό γραφείο στο Ιράν, με ένα MBA από την Insead στην τσέπη της.

Κατά την επιστροφή της στη Γαλλία σκέφτηκε την ιδέα της Ganymed Robotics, κυρίως εμπνευσμένη από μια συνάντηση με τον ρομποτικό Bruno Maisonnier, ιδρυτή της start-up Aldebaran, ο οποίος είναι τώρα ένας από τους επιχειρηματικούς αγγέλους της.

3. Charlotte Fanneau, COO στη Heuritech

Συμμετέχοντας για πέντε χρόνια στη Heuritech, η Charlotte Fanneau, 28 ετών, είναι τώρα η COO (διευθύντρια επιχειρήσεων) και μέλος του διοικητικού συμβουλίου. Δημιουργήθηκε το 2013 από δύο διδακτορικούς φοιτητές στη μηχανική μάθηση, αυτή η start-up χρησιμοποιεί αναγνώριση εικόνας για να ανιχνεύσει τις τάσεις της μόδας που αναδύονται στα κοινωνικά δίκτυα.

Απόφοιτος του HEC Paris, όπου κυρίως ακολούθησε ένα πρόγραμμα ψηφιακής επιχειρηματικότητας με το Ecole 42, η επιχειρηματίας είναι επίσης ένας από τους συνιδρυτές του Follow’Her, μιας ένωσης που υποστηρίζει την οικονομική ένταξη των γυναικών στην Αφρική και τη Μέση Ανατολή.

4. Delphine Groll, συνιδρυτής & COO της Nabla

Αγανάκτηση της Δελφίνης

Αγανάκτηση της ΔελφίνηςDR

Όταν περιγράφει την καριέρα της, είναι η καριέρα της ως νεαρής σκιέρ που υπενθυμίζει η Ντελφίν Γκρολ: «Είμαι πάνω από όλα μια αθλήτρια που αγαπά τον ανταγωνισμό», είπε στο «Les Echos». Υπεύθυνη για τον αθλητισμό για τον Πρόεδρο Nicolas Sarkozy, διευθύντρια επικοινωνίας για τον όμιλο Au Féminin για τρία χρόνια, στη συνέχεια επικεφαλής επιχειρηματικής ανάπτυξης στο MyLittleParis, ήταν το 2018, σε ηλικία 32 ετών, που ανέλαβε επικεφαλής επιχειρήσεων. της Nabla, μιας start-up που ειδικεύεται στην ανάπτυξη τεχνολογιών τεχνητής νοημοσύνης.

Με χρηματοδότηση ύψους 17 εκατομμυρίων ευρώ, κυρίως από τον Xavier Niel, η εταιρεία κυκλοφόρησε πρόσφατα μια δωρεάν εφαρμογή αφιερωμένη στην υγεία των γυναικών. «Υπάρχουν πραγματικές ελλείψεις στην πρόληψη, τη διάγνωση και τη θεραπεία» στις γυναίκες, δικαιολογεί ο πρώην σκιέρ.

5. Aude Guo, συνιδρυτής της Innovafeed

Γεννημένη στην Κίνα από γονείς μηχανικούς, η Aude Guo προσγειώθηκε στο Παρίσι σε ηλικία 11 ετών και ξεκίνησε τις δικές της σπουδές μηχανικής στο Ponts et Chaussées. Μετά από μια θητεία στην αεροναυπηγική στο Safran και μερικά χρόνια στη συμβουλευτική εταιρεία McKinsey, άρχισε να ενδιαφέρεται για τα τρόφιμα. Αυτό τον οδήγησε στη συνίδρυση, το 2016, της start-up InnovaFeed.

Αυτή η start-up, η οποία πλέον συγκαταλέγεται στους κύριους πελάτες της Auchan ή Cargill, ειδικεύεται στην εκτροφή εντόμων για ζωικές και φυτικές τροφές. Τα προϊόντα της τρέφονται με πέστροφες, πουλερικά, χοιρινό κρέας ακόμη και σολομό. Και με βιώσιμο τρόπο, χάρη στις πρωτεΐνες «Hermetia illucens», η μαύρη μύγα στρατιώτη, μετατρέπεται σε αλεύρι, λάδι και λίπασμα.

6. Chloé Hermary, συνιδρυτής & Διευθύνων Σύμβουλος του Ada Tech School

Στα 27 της, η Chloé Hermary είναι συνιδρυτής και Διευθύνων Σύμβουλος του Ada Tech School, μιας σχολής πληροφορικής που ισχυρίζεται ότι είναι φεμινιστική και χωρίς αποκλεισμούς. Ξεκίνησε το 2019 και βρίσκεται στο 4ο διαμέρισμα του Παρισιού, αυτό το σχολείο προετοιμάζει μαθητές σε δύο χρόνια για το επάγγελμα του προγραμματιστή με δίπλωμα επιπέδου άδειας αναγνωρισμένο από το κράτος.

Αρχικά σκόπευε να ασχοληθεί με το πολυτελές styling, η απόφοιτος του HEC «δεν θα πίστευε ποτέ ότι είχε την ικανότητα να γίνει επιχειρηματίας», εκμυστηρεύτηκε στο «Echos» τον περασμένο Σεπτέμβριο. Είναι παθιασμένη με τις εναλλακτικές μορφές μάθησης που γέννησε αυτό το σχολικό έργο, το οποίο ανακοίνωσε πρόσφατα έρανο 3 εκατομμυρίων ευρώ και σχεδιάζει να ανοίξει μια δεύτερη πανεπιστημιούπολη στη Νάντη για την έναρξη του σχολικού έτους 2022. .

7. Sophia Martin, συνεργάτης chez Raise Ventures

Στα 37 της, η Sophia Martin διορίστηκε συνεργάτης στην Raise Ventures τον περασμένο Οκτώβριο. Η επενδυτική εταιρεία Raise, που δημιουργήθηκε το 2013 από την Clara Gaymard και την Gonzague de Blignières, στοχεύει να βοηθήσει μεγάλες ομάδες να συνεργαστούν με νεοφυείς επιχειρήσεις και ETIs.

Πριν ενταχθεί στον όμιλο ως Διευθύντρια Επενδύσεων για το μέρος “Raise Ventures” (τη δραστηριότητα Venture Capital αφιερωμένη σε καινοτόμες νεοφυείς επιχειρήσεις, η οποία έχει επίσης λάβει το σήμα Diversity VC), η Sophia Martin εργάστηκε για περισσότερα από οκτώ χρόνια στον τομέα του Venture Capital. . Απόφοιτος του Toulouse Business School και του Πανεπιστημίου του Plymouth, κατείχε επίσης μια επιχειρησιακή θέση στις ομάδες λιανικής της Amazon όπου ήταν υπεύθυνη για ένα χαρτοφυλάκιο προμηθευτών άνω των 130 εκατομμυρίων ευρώ.

8. Maya Noël, διευθύντρια της France Digitale

Τον περασμένο Οκτώβριο, η Maya Noël ανέλαβε τα ηνία της France Digitale. Δημιουργήθηκε το 2012 στον απόηχο του κινήματος Pigeons (το οποίο κατήγγειλε την αύξηση των εταιρικών φόρων), ο γαλλικός σύνδεσμος και το λόμπι, με συμπρόεδρο τον Frédéric Mazella, πρόεδρο και ιδρυτή της Blablacar, είναι ο κορυφαίος νεοφυής οργανισμός στην Ευρώπη.

Η 32χρονη Franco-Tai, Maya Noël εντάχθηκε στον σύλλογο το 2019, υπεύθυνη για τη δημιουργία του κλάδου France Digitale Talent αφιερωμένου στη στρατολόγηση σε νεαρούς βλαστούς. Απόφοιτος του Toulouse Business School, αφοσιώθηκε από την αρχή της καριέρας της στην αναζήτηση νέων ψηφιακών ταλέντων, αρχικά ως headhunter στο Mobiskill και μετά ως συνιδρυτής του YBorder, μιας διεθνούς πλατφόρμας στρατολόγησης.

9. Fanny Prigent, συντροφοδότης & Chief Revenue and Strategy Officer d’EachOne

Η Fanny Prigent, 33, συνίδρυσε την EveryOne το 2015, μια start-up που εκπαιδεύει και βοηθά πρόσφυγες και μετανάστες να βρουν δουλειά στη Γαλλία. Συνδεδεμένη με τον Théo Scubla, ιδρυτή της Wintegreat, και τον Maxime Baudet, πρώην Jumia, η επιχειρηματίας επικεντρώνεται πρώτα σε θέματα πρόσληψης προτού επεκτείνει την προσφορά της στην εκπαίδευση, σε όλους τους τύπους τομέων. Μέχρι σήμερα, η EveryOne, η οποία έχει την ιδιότητα της εταιρείας με αποστολή, έχει δώσει τη δυνατότητα σε 2.000 άτομα να βρουν δουλειά σε 20 μεγάλες ομάδες.

Μεγαλωμένη στη Γουιάνα, μια «γη της μετανάστευσης», η Fanny Prigent «ήταν πάντα πολύ αφοσιωμένη στα θέματα της ένταξης και της διαφορετικότητας», λέει στο «Echos». Όταν εγκατέλειψε τις σπουδές της στο Sciences Po το 2011, η νεαρή εργάστηκε για πέντε χρόνια στην Accenture, με ειδίκευση σε αυτά τα θέματα, στη συνέχεια πέταξε στη Μαλαισία για να ενταχθεί στην Urban Refugees για δύο χρόνια, μια ΜΚΟ που στοχεύει στη βελτίωση της ζωής των προσφύγων.

10. Laura Roguet, VC chez Korelya Capital

Laura Roguet, VC chez Korelya Capital.

Laura Roguet, VC chez Korelya Capital.DR

Για τέσσερα χρόνια, η Laura Roguet ήταν διευθύντρια στην Korelya Capital. Αυτό το ταμείο επιχειρηματικών κεφαλαίων – που συνιδρύθηκε το 2016 από τη Fleur Pellerin και υποστηρίζεται από τον νοτιοκορεατικό γίγαντα του Διαδικτύου Naver – είναι η πρώτη γαλλική δομή που έλαβε το σήμα Diversity VC. Πίσω από τη συγκέντρωση κεφαλαίων του Devialet, του Job Teaser ή ακόμα και της Vestiaire Collective, έχει θέσει ως στόχο να διευρύνει τον ορίζοντα της ευρωπαϊκής τεχνολογίας παρέχοντας στις νεοφυείς επιχειρήσεις το απαραίτητο κεφάλαιο για την ανάπτυξή τους και την πρόσβασή τους στις ασιατικές αγορές.

Απόφοιτος του ESCP Business School και του Γαλλικού Ινστιτούτου Διευθυντών (IFA), η Laura Roguet, 31 ετών, είναι επίσης συγγραφέας ενός «Οδηγού για τη διαφορετικότητα και την ένταξη», που διατίθεται στην πλατφόρμα Medium, που απευθύνεται τόσο σε ασκούμενους όσο και σε νεοφυείς επιχειρήσεις.

Leave a Comment

Your email address will not be published.